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  • 中材国际党委巡察组对南京凯盛党委开展巡察工作

    根据中材国际党委巡察工作统一部署,7月6日,中材国际党委第一巡察组在南京凯盛会议室召开巡察南京凯盛党委工作动员会。中材国际纪委书记、巡察工作领导小组副组长赵惠锋出席会议并就配合做好巡察工作提出要求,中材国际第一巡察组组长赵延通报了巡察工作的主要任务和具体工作安排,南京凯盛党委书记冯建华主持会议并作表态发言。中材国际党委第一巡察组全体成员,南京凯盛领导班子成员出席会议,公司各部门负责人、党群工作部、纪委综合室和行政人事部有关人员及职工代表列席会议。会上,赵惠锋代表中材国际党委巡察工作领导小组作重要讲话。他指出,本次巡察南京凯盛党委,是持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于巡视巡察工作重要指示批示精神,推动全面从严治党的重要举措,也是贯彻中国建材集团、中国建材股份党委工作要求,落实中材国际党委巡察工作规划,实现巡察全覆盖的具体安排。赵惠锋强调,南京凯盛党委和各级党员干部要以这次巡察为契机,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九届六中全会和习近平总书记重要讲话精神,准确把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展对南京凯盛改革发展的新要求,对国资委、集团巡视和中国建材股份巡察期间发现的突出问题进行再梳理、再落实,进而高质量推动南京凯盛各项工作向前发展。希望南京凯盛党委以高度的政治责任感和使命感,积极支持配合中材国际党委巡察组工作,共同完成好这次巡察任务。赵延代表巡察组强调,根据中央巡视工作最新精神和上级党委要求,重点围绕四个方面开展政治监督:一是围绕加强党对企业的全面领导,检查党委贯彻落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署情况;二是围绕推动企业全面从严治党向纵深发展,检查落实全面从严治党战略部署情况;三是围绕贯彻新时代党的组织路线,检查落实党建工作责任,特别是选人用人以及干部队伍建设情况;四是围绕强化整改主体责任和监督责任,检查巡视巡察、审计等整改落实情况。希望南京凯盛党委加强统筹协调,合理安排工作,有力支持中材国际党委巡察组开展工作。冯建华表示,这次巡察充分体现了中材国际党委对南京凯盛国际工程有限公司工作的重视和支持,体现了对我们干部职工的关心和关爱,是对我们领导班子和干部队伍的一次“政治体检”,是对我们领导干部履职情况的一次监督检查,是对我们各项工作的一次“全面检阅”。南京凯盛各级党组织和党员领导干部一定要提高政治站位,深入学习贯彻习近平总书记关于巡察工作的重要论述,筑牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,充分认识巡察工作的重要作用和重大意义,把接受中材国际党委巡察组的监督检查当作一次加强党性锻炼的机会,一次检验工作成效的机会,一次改进提高党性修养和业务能力的机会,切实把思想和行动统一到党中央和上级党委关于巡察工作的重要部署上来,自觉接受巡察监督、支持巡察工作、坚决服从巡察组的安排,确保完成好此次巡察任务。来源:南京凯盛国际工程有限公司声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 联系方式:services@kjzj.com

    2023.02.28

  • 南京凯盛召开2023年度工作会议

    2月6日下午,南京凯盛召开2023年度工作会议。中材国际党委副书记、总裁、南京凯盛董事长印志松,中材国际纪委书记刘欣明出席会议。南京凯盛党委书记、总经理高爱国作题为《砥砺奋进 勇毅前行 全面开启南京凯盛高质量转型发展新征程》的工作报告。印志松作重要讲话,对南京凯盛2022年各项工作给予了充分肯定。他指出,2022年,南京凯盛克服需求收缩、成本上涨、疫情反复等不利因素,各项工作成效显著,主要指标稳中有进,工程项目打造标杆,转型发展初见成效,运营质量有效提升,实现稳中有进、稳中提质,体现了稳健的盈利能力和可持续的经营能力。他从国际、国内、行业多角度全方位分析了2023年面临的内外部形势,要求南京凯盛深刻把握新形势新任务,牢记全面承担打造数字中材国际的重要责任,把高质量发展摆在更加突出位置,全面推动经营发展、改革创新、数智转型、党的建设取得新成效。关于2023年工作,他提出五点要求:一是要统筹好基础业务与战略业务的关系,坚持融合发展、巩固竞争优势;二是要统筹好当前发展与长远发展的关系,坚持创新驱动、赋能核心业务;三是要统筹好国内发展与国外发展的关系,坚持国内国际双循环、打开市场空间;四是要统筹好战略制订与战略执行的关系,坚持目标导向、推动战略落地;五是要统筹好发展与安全的关系,坚持底线思维、保障稳健发展。刘欣明对南京凯盛2022年的工作成绩表示了充分认可,并从党建、纪检等角度对南京凯盛2023年工作提出三点要求:一要坚持党建引领,严格落实全面从严治党政治责任,坚持党建、经营两手抓两促进;二要严格管理,依规依纪依法经营,梳理、排查、健全各项管理制度,重点关注违反中央八项规定精神和“靠企吃企”有关问题,纪委要发挥监督保障执行、促进完善发展作用;三要担当尽责,坚持问题导向、人民至上,对照“创世界一流企业”目标任务,围绕“五新一加强”,对标对表,狠抓落实,推动企业高质量发展。高爱国在报告中回顾了公司2022年的工作。2022年,南京凯盛在集团、股份和中材国际的正确领导下,全体干部员工全力应对风险挑战、凝心聚力攻坚克难,在坚持稳增长保落实、持续提升运营质量、持续增强工程能力、持续推进数智转型、持续强化科技赋能、持续提高党建质量、持续优化队伍结构、持续保障稳健发展等八个方面取得良好成效。2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是南京凯盛全面推动数智转型的启动之年。高爱国强调,南京凯盛要结合集团和中材国际年度工作会提出的目标任务,紧盯“一利五率”,围绕“五新一加强”,重点做好五方面工作:一是全力以赴打赢稳增长攻坚战,推进运营质量再上新台阶;二是全力以赴加快战略转型,推进融合发展实现新跨越;三是全力以赴加快创新赋能,推进关键核心技术取得新突破;四是全力以赴强化人才强企,推进组织能力建设再上新水平;五是全力以赴加强党的领导党的建设,以高质量党建引领保障高质量发展。会上,高爱国代表公司与各部门、所属企业签订了2023年度业绩责任书、安全生产责任书、能源节约与生态环境保护责任书。南京凯盛党委副书记、纪委书记陈昌柏主持会议并作会议总结。他要求全体干部员工要把思想和行动统一到本次会议精神上来,坚定信心,振奋精神,凝心聚力,埋头苦干,坚决落实上级各项决策部署,全面完成2023年度各项目标任务,为南京凯盛高质量转型发展不懈奋斗。中材国际党委组织部副部长/人力资源部副总经理(主持工作)杨静,中材国际团委书记、总裁办公室副主任李天航,南京凯盛领导班子成员、中层及以上干部、业务骨干参加会议。来源:南京凯盛声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 联系方式:services@kjzj.com

    2023.02.24

  • 南京凯盛召开2022年度总结表彰大会暨第三届职代会三次会议

    1月16日下午,南京凯盛2022年度总结表彰大会暨第三届职代会三次会议在宁召开。党委书记、总经理高爱国作题为《立足新阶段 构建新格局 全面开启南京凯盛高质量转型发展新征程》的工作报告。副总经理、工会主席倪健主持会议,党委副书记、纪委书记陈昌柏宣读表彰决定。高爱国在报告中全面回顾了公司2022年度的工作和成绩。一年来,公司贯彻落实集团、股份和中材国际各项决策部署,全力应对风险挑战,凝心聚力攻坚克难,各项工作取得显著成效,保持稳中有进、稳中提质的良好态势。成绩主要体现在:一是坚持稳增长保落实,主要财务指标全面完成;二是全面落实“四稳一降”,持续提升运营质量;三是聚焦关键目标,持续提升工程履约能力;四是夯实基础管理,持续提升管理效能;五是强化战略引领,持续推进数智转型;六是攻关“三化”技术,持续推进科技赋能;七是深化干部人才工作,持续优化队伍结构;八是强化风险管控,持续保障稳健发展;九是夯实党建基础,持续提升党建质量。结合2023年国际、国内及行业发展形势,高爱国提出了2023年经营目标,并从五个方面部署了2023年重点工作:一是全力以赴打赢稳增长攻坚战,推进运营质量再上新台阶;二是全力以赴加快战略落地,推进转型发展取得新突破;三是全力以赴加快创新赋能,推进关键核心技术取得新进展;四是全力以赴强化人才强企战略,推进组织能力建设再上新水平;五是全力以赴加强党的领导党的建设,以高质量党建引领保障高质量发展。最后,他代表公司领导班子,向全体员工及家属致以新春祝福,并号召全体干部员工围绕2023年目标任务,众志成城,苦干实干,奋力推动公司各项工作取得新成效,全面开启南京凯盛高质量转型发展新征程。陈昌柏宣读表彰决定,并要求大家在春节期间严格遵守中央八项规定精神和廉洁自律各项规定,确保文明、节俭、廉洁过节。会议对2022年度先进集体、表扬集体,先进项目部、表扬项目部,先进员工以及优秀项目奖、技术进步奖和优秀知识产权成果奖获得者进行了表彰。先进集体、先进项目部、先进员工代表作交流发言。本次会议同时也是第三届职工代表大会三次会议,代表们认真审议并通过了公司工作报告,并对第三届职代会三次会议决议草案进行表决。公司在宁领导班子成员、中层干部、职工代表现场参会,子公司、现场项目部及各部门其他员工通过视频方式参加会议。来源:南京凯盛声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 联系方式:services@kjzj.com

    2023.02.24

  • 南京凯盛召开2022年度部门工作总结暨中层述职交流会

    1月3日,南京凯盛召开2022年度部门工作总结暨中层述职交流会。会议由党委副书记、纪委书记陈昌柏主持,公司副董事长冯建华,党委书记、总经理高爱国等领导班子成员及中层干部参加会议。会上,公司各部门负责人汇报了2022年度工作目标的完成情况,总结分析工作中的亮点及存在的不足,公司领导认真听取了各部门的汇报并进行现场点评。高爱国在会上作重要讲话,他首先对公司全年取得的各项成绩予以肯定,并围绕年度工作目标对2023年的工作提出五点要求:一是积极开拓市场,发挥技术优势拓展业务;二是坚持创新引领,增强企业核心竞争力;三是提高项目管理能力,加强项目成本和现金流的管控;四是提升风险防控能力,助力企业健康发展;五是做好人才培养,引导年轻人敢学想为。冯建华点评了2022年度公司的工作亮点,并充分肯定了干部员工一年来的辛勤付出和优异成绩。对于2023年的工作,他也提出了一些具体要求:加快数字转型战略落地,大力推进科技创新、改革赋能、属地化经营等各项工作,进一步增强企业核心竞争力,为公司高质量发展做出新的更大贡献。来源:南京凯盛声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 联系方式:services@kjzj.com

    2023.02.24

  • 热烈祝贺南京凯盛获得两项发明专利证书

    2月10日,公司两项发明专利《一种基于声音特征的水泥厂设备故障诊断方法》、《一种水泥烧成系统实时优化控制技术实现方法》获得国家知识产权局授权。公司首次尝试通过“快速预审”进行发明专利的申报,历时3个多月拿到授权证书,相较一般发明专利常规审查程序,“快速预审”缩减90%以上,审查时间缩短至2个月左右,时间上的大幅压缩,使得企业创新成果快速获得专利保护。此外南京市知识产权保护中心“快速预审”专利技术需符合新一代信息技术、生物医药和节能环保领域的限制,也对公司智能化平台的打造和低碳技术创新研究工作等提供了快捷、有效的保护。感谢研发人员的辛勤付出,这份成果正是你们在技术创新道路上孜孜前行的见证。十四五期间,公司将继续强化科技创新,全面推动数智转型,瞄准技术前沿、追踪行业发展趋势,紧贴市场需求与公司发展战略需要,集中力量、持续不断地开展攻关,掌握关键核心技术,加快打造原创技术策源地,着力提升公司的影响力。来源:南京凯盛声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 联系方式:services@kjzj.com

    2023.02.24

  • 南京凯盛入选2021年度南京市百强高新技术企业

    近日,南京市科技局公布2021年度南京市百强高新技术企业名单,南京凯盛成功上榜。南京市百强高新技术企业评选工作是由江苏省科学技术发展战略研究院、南京市科技信息研究所组织开展,旨在深入实施创新驱动发展战略,引导企业增强自主创新能力,发挥高新技术企业示范带动作用,是城市高质量发展的支柱性力量。一直以来,南京凯盛加强与各大高校及科研院所之间的合作,持续专注于核心技术研发,不断优化、提升自身科创实力。此次入选,再次证明了公司在科技创新方面的实力。未来,公司将继续增强自主创新能力,持续发挥高新技术企业的示范带头作用,以科技硬实力助力南京高质量发展。来源:南京凯盛声明:转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益,请作者持权属证明与本网联系,我们将及时更正、删除,谢谢。 联系方式:services@kjzj.com

    2023.02.24

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